聚和在鼓勵同仁學習成長上不遺餘力,除了打造全方位學習機會、積極開發多元的課程資源,並提供良好制度鼓勵員工積極參加,均衡發展同仁知識、技術與態度,以達到同仁發展與公司競爭力提升的雙贏結果,營造職涯發展不受限、成長學習資源不斷的學習型組織。 聚和重視人才,為培育同仁提供完整的培訓練體系,包含新進人員基礎教育訓練、通識課、依職務屬性所需規畫之專業訓練、管理培訓、法規訓練等。更進一步分析公司與個人的發展期待,根據組織文化傳遞、企業策略、顧客需求及人才職能等面向,不斷地進行變革與創新,讓每個階段的人才培育皆能夠符合環境、企業與同仁的期待。